Menu
Werken bij de gemeente Maassluis betekent deel uitmaken van een gedreven team van 275 medewerkers die zich inzetten voor een duurzame toekomst. Onze gemeentelijke organisatie staat bekend om zijn directe communicatie en sterke onderlinge verbondenheid. Er is volop ruimte voor persoonlijke en professionele groei. Waarden als ondernemerschap, experimenteren, verbinden, eigenaarschap nemen, reflecteren en samenwerken staan bij ons centraal. Samen werken we aan het realiseren van de ambities van Maassluis en haar inwoners. Maassluis streeft naar groei naar 36.000 inwoners, omarmt nieuwe ontwikkelingen, koestert haar historie en blijft een gezellige en fijne plek om te wonen.
VraagRaak is het wijkteam van Maassluis, belangrijk in de gemeenschap voor iedereen die ondersteuning nodig heeft op verschillende levensgebieden. Het team voert opdracht van de gemeente taken uit op het gebied van de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo) en de Jeugdwet. Met een breed spectrum aan deskundigheid binnen het team, waaronder zorg, welzijn, financiën, (psycho)sociale problematiek en gezinsrelaties, is VraagRaak toegerust om Maassluizers van dienst te zijn op vrijwel elk denkbaar terrein.
Vacaturekenmerken
Voor het wijkteam VraagRaak Maassluis zijn wij op zoek naar twee:
Sociaal Werkers voor het Basis Team Volwassenen
32 - 36 uur per week
Wat ga je doen?
Als Sociaal Werker in Basisteam Volwassenen bij VraagRaak ga jij je bezighouden houden met diverse en uitdagende taken op het gebied van volwassenproblematiek (18+). Als wijkteam medewerker kan je een essentieel verschil maken in het leven van de Maassluizers.
Hierin heb je verschillende rollen als begeleider, coach, adviseur en casemanager.
Naast het contact met de inwoners heb je ook veel contact met andere instanties.
Wie zoeken wij?
Een enthousiaste collega die:
Wat bieden wij?
Wij bieden een zelfstandige, uitdagende functie met veel ruimte voor eigen initiatief in een professionele werksfeer. Het salaris bedraagt maximaal
€ 4.752,- bruto per maand (schaal 9) bij een werkweek van 36 uur. Afhankelijk van ervaring is inschaling in de aanloopschaal (8) mogelijk.
Met ingang van 1 oktober 2024 wordt een salarisverhoging van 1,25% doorgevoerd op basis van de CAO gemeenten 2024 -2025.
Verder bieden wij;
Herken jij je in de persoon die de gemeente zoekt en werk je graag in een organisatie waar een hoop te doen is en waar je helemaal jezelf mag zijn, ongeacht je leeftijd, achtergrond, geslacht, geaardheid of beperking? Solliciteer dan gauw!
Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij, in het kader van ons integriteitsbeleid, een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG).
Voor deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven. Interne kandidaten hebben hierbij voorrang.
Informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Christa Flanderijn (Teammanager VraagRaak). Informatie over de arbeidsvoorwaarden en de sollicitatieprocedure is verkrijgbaar ().Functie: | sociaal werker |
Startdatum: | 1-5-2024 |
Ervaring: | Ervaren |
Educatielevel: | HBO |
Contracttype: | Vast |
Salaris: | 4752 – 4752 |
Uren per week: | 32 – 36 |
Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Gemeente Maassluis via onbekend of onbekend. Of bezoek hun website onbekend.
Deel de vacature:
Redactie Maassluiskrant
Leuk dat je een van de recent geplaatste vacatures hebt geopend via de maassluiskrant. Hopelijk vind je een baan die bij je past en waar je gelukkig van wordt!
Altijd op de hoogte van het laatste nieuws in gemeente Maassluis via Maassluiskrant.nl.
Vind woningen, vacatures, bekijk 112 meldingen en zie wanneer evenementen plaatsvinden op Maassluiskrant.nl.
© Maassluiskrant.nl is een merk van Krant.News Regionale nieuws groep.